Conclusiones

CONCLUSIONES


BRIAL ALEXXANDER LLANES UICAB

una red de trabajo creada con el propósito específico de fomentar el trabajo colaborativo dependerá de la efectividad de la colaboración entre los miembros. Se debe evaluar si la red facilitó la comunicación, la coordinación y el intercambio de recursos entre los participantes. Además, es importante analizar si se lograron los objetivos establecidos mediante esta colaboración y si se generaron resultados significativos y tangibles. Si la red promovió una cultura de colaboración, facilitó la resolución de problemas y contribuyó al logro de metas comunes, entonces se puede concluir que fue exitosa en su propósito.


MAGAÑA PECH ALAN ARMANDO


En este bloque aprendimos sobre como trabajar en equipos desde el inicio de las Adas buscando el significado del trabajo colaborativo y otro tema de suma importancia que es los roles, este tema fue importante de aprender ya que nos indica como repartir partes del trabajo a ciertos integrantes dependiendo sus habilidades pero en concreto esta actividad nos ayudó a desarrollar más nuestras habilidades creando una red de aprendizaje donde comportamos información sobre un tema que ayude al medio ambiente implementando estrategias para implementarlo en el centro educativo al hacer estas actividades e integradora|s me llevo un gran aprendizaje sobre el trabajo de equipo y el uso y creación de redes de aprendizaje


Miguel Ángel chan lopez


En este bloque aprendí lo que no se debe de subestimar los roles de equipó ya que así se trabaja de una manera muy organizada y fluida. Y durante todo este bloque estuvimos trabajando sobre una problemática realista y gracias a eso cada quien desempeño el rol que ya había sido definido con cada integrante del equipo. En el proyecto final se retomo la problemática y se trabajo debidamente. Con eso llegué a la conclusión que el trabajo en equipo organizado puede llegar a trabajar exitosamente alcanzando la meta que se habían propuesto llegar


Ricardo Rafael Canche pacheco



Para concluir con este proyecto, cabe decir que fue algo de suma importancia ya que aprendimos sobre las distintas fuentes de aprendizaje, formas de investigar sobre algun problema y así nos ayudamos a probar las redes de aprendizaje aprendiendo a como usarlas y cómo dividir igual en equipos los distintos roles de cada integrante y así ser un equipo más organizado ya que una red de aprendizaje es algo que se puede hacer en equipo y así poder hablar y comentar sobre algún trabajo colaborativo, esta ada a mi parecer fue muy interesante en su forma de ir aprendiendo sobre este tipo de cosas y sus formas de dividir los equipo, roles y aprender sobre varias redes de aprendizaje, es algo muy interesante.

Comentarios

  1. una red de trabajo creada con el propósito específico de fomentar el trabajo colaborativo dependerá de la efectividad de la colaboración entre los miembros. Se debe evaluar si la red facilitó la comunicación, la coordinación y el intercambio de recursos entre los participantes. Además, es importante analizar si se lograron los objetivos establecidos mediante esta colaboración y si se generaron resultados significativos y tangibles. Si la red promovió una cultura de colaboración, facilitó la resolución de problemas y contribuyó al logro de metas comunes, entonces se puede concluir que fue exitosa en su propósito.

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